こんばんは~

大阪府堺市美原区にある
まごころ介護 さくら です。

今日は介護に携わる人のための
目標の立て方について話そうと思います。

介護の仕事のイメージとしては
3K(きつい、汚い、給料が安い)をはじめ
ひたすら世話をし続けるという
感じかもしれません。

だから目標なんてあってないようなもの
という捉え方をしている人が
多いかと思われます。

ところがどっこい、

少し考えればいろんな目標が見えてきますし
今後の人生設計にも繋がるので、

漠然と仕事をするだけよりも
よっぽどいいと思いますよ~!

オーソドックスな目標は資格です。

うちでも募集している介護ヘルパーさんは
ヘルパー2級、介護初任者研修以上を
受けた方が条件となっています。

もしそれらをもってないのなら
取得が目標になりますよね。

さらに、仕事をしながら
介護福祉士や社会福祉士、
介護職員実務者研修といった
資格も取得することもできます。

必須ではないですが
できることが増えるので、
より重要な人材に成長できます。

そのような資格を持ってる方、
取得に意欲のあるかたは
うちでも大歓迎です^^

他にもケアマネジャー、
レクリエーション介護士などなど
介護関係の資格って実は
けっこうあるんです。

もっと抽象的な目標としては
お客さんを笑顔にしたい、
幸せにしたいというものもあります。

人間の根源に関するものですね。

そうなるとコミュニケーション能力が
重要だという気づきが得られ、

自分に足りないものが見つかり、

何をすればいいかが
少しずつ明確になってきます。

そして経験値を積むことによって
今度は同じ介護仲間や後輩の指導をし、

よりよい職場環境を構築することも
新たな目標となっていくものだと
わたしたちは考えています。

介護の仕事は単なる重労働ではなく、
人として成長できることであると、
認識を改めて貰えれば幸いです。

一緒に働くお仲間さんお待ちしています。
(求人部より)

株式会社さくら
まごころ介護さくら

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